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Diploma of Human Resources Management 人力资源管理专科文凭

优势:

大城市

课程长度0.5 年

专业介绍

Across these courses you’ll learn the fundamental office skills required for many administrative and office positions. You will study in a practical environment, while learning theoretical concepts in topics including; personnel management, staff training, recruitment and workforce planning and human resource management. If you choose to complete the Advanced Diploma, you’ll gain the skills to go into leadership, change management and strategic planning for businesses and professional organisations.

概况

入学要求

课程打包规则

总课程数:9

6 门核心课程

3 门选修课, 包括:

  • 从下面选修课程列表中选择2门
  • 如果未在下面课程列表中列出,则剩余1门可以来自任何认可的培训打包课程或IV级或更高级别的认可课程。

选修课程的选择必须以所寻求的工作成果,当地行业要求以及适合该资格的AQF水平的技能的复杂性为指导。

核心课程

BSBHRM501管理人力资源服务

BSBHRM506管理招聘选择和入职流程

BSBHRM512开发和管理绩效管理流程

BSBHRM513管理员工计划

BSBWHS401实施和监控WHS政策,程序和计划,以满足立法要求

BSBWRK520管理员工关系

选修乐从

BSBDIV501管理工作场所的多样性

BSBFIM501管理预算和财务计划

BSBFIM502管理薪资

BSBHRM502管理人力资源管理信息系统

BSBHRM505管理薪酬和员工福利

BSBHRM507管理分离或终止

BSBHRM509管理康复或恢复工作计划

BSBHRM510管理调解流程

BSBHRM511管理外籍员工

BSBINM501管理信息或知识管理系统

BSBINN601领导和管理组织变革

BSBITU402开发和使用复杂的电子表格

BSBLED501开发工作场所学习环境

BSBLED502管理程序以提高个人效率

BSBMGT502管理人员绩效

BSBMGT516促进持续改进

BSBPMG522开展项目工作

BSBRKG502管理和监视业务或记录系统

BSBRSK501管理风险

BSBSUS501制定工作场所可持续性政策和程序

BSBWHS516致力于开发,实施和维护组织的WHS管理系统

BSBWHS521确保工作区的安全工作场所

BSBXDB501为工作场所中的残疾员工提供支持

BSBXDB502适应组织以增强残疾人的可及性

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